哎，你那天問我那個社會保險的事，我想了想，還是仔細給你講講吧。就是那個，你知道職工社保單位和個人各承擔多少嗎？

咱們先說說社保哈，這可是個好東西，能保障我們基本的生活。職工社保主要包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險這五大塊。咱們國家規定，單位和職工個人都得承擔一部分。

首先，咱們聊聊養老保險。這個啊，單位和個人的繳費比例是固定的。單位得承擔16%，個人就得承擔8%。也就是說，如果你工資是1萬元，那么單位就要交1600元，你自己得交800元。

然后是醫療保險，這個單位和個人承擔的比例就有點不一樣了。單位一般承擔7%左右，個人則是2%。當然，這個比例可能會根據不同地區有所差異。還是以1萬元工資為例，單位大概交700元，個人交200元。

接著是失業保險。這個比例比較低，單位承擔0.5%，個人也是0.5%。換算一下，1萬元的工資，單位和個人各交50元。

再來說說工傷保險和生育保險。這兩個保險就比較特殊了，因為它們是由單位全額承擔的，個人不需要交費。是不是覺得輕松了很多？

但是，需要注意的是，生育保險和工傷保險的費用是根據單位員工工資總額來計算的，而不是按照個人工資來算的。所以，具體交多少，還得看你們單位的工資總額。

說了這么多，你大概也明白了，職工社保單位和個人各自承擔的比例。但我要提醒你一句，這些比例只是大概的，具體還得看你們當地的實際情況，因為不同地區的政策可能會有所不同。

最后，社保這事兒真的很重要，它能讓我們在遇到困難的時候有所依靠。所以，你和你們單位一定要按時足額繳納社保費用，別等到需要的時候才后悔莫及。

哎呀，說得我都口干舌燥了，你聽明白了嗎？如果還有啥不懂的，隨時問我哈。咱們共同努力，讓生活更美好！