哎呀，你問的這個問題可是每個月大家都會關心的事情——五險一金。五險一金啊，說起來就是每個月工資里的一部分，不過你知道具體要交多少錢嗎？其實，這個數不是固定的，它跟你的工資水平、所在的城市還有具體政策都有關系。

咱們先來說說五險，這包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。一金呢，就是住房公積金。一般來說，五險一金是你工資的一定比例來交的，不過每個城市的比例可能都不太一樣。

比如說，養老保險，一般是個人交工資基數的8%，單位再幫你交工資基數的16%，這么一算就是24%。醫療保險呢，個人交2%左右，單位交大概9%左右，這樣加起來就是11%。至于失業保險、工傷保險和生育保險，這三者個人交的比例都比較低，通常加起來也就1%左右，單位會交更多一些。

再來看看住房公積金，這個比例就有點復雜了，因為每個城市的規定都不太一樣，有的城市是個人和單位各交5%，有的可能是各交12%，這個就要具體問題具體分析了。

那我們來算算賬吧。假設你在一個要求個人交住房公積金5%的城市，工資是1萬元。那么養老保險你需要交800元，醫療保險交200元，失業、工傷、生育保險加起來大概100元，住房公積金就要交500元。這么一算，五險一金總共要交1500元左右。

不過呢，這個只是大概的計算，實際上可能會有一些小出入，因為每個城市的具體政策都不一樣，而且如果你的工資特別高或者特別低，還有一些不同的規定。

五險一金雖然每個月要從我們的工資里扣除，但說到底還是為了我們自己的福利。比如養老保險，你現在交得多，將來退休了就能領得多；醫療保險可以在你生病的時候減輕不少負擔；失業保險、工傷保險和生育保險也是在你需要幫助的時候給予支持；至于住房公積金，那可是幫你攢錢買房的好工具呢。

所以，雖然每個月看到工資條上扣掉的那些錢可能會有點心疼，但換個角度想想，這也是一種投資，是對自己未來的一種保障。

五險一金的具體數額，還是要根據你所在的城市和單位的具體政策來計算，如果你想知道得更精確，可以咨詢一下你們單位的人力資源部門，或者查看一下當地的社保政策，這樣就心里有數啦。